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RACI-Matrix Generator

Klare Rollen für jede Aufgabe zuweisen. Zellen anklicken, um Responsible, Accountable, Consulted oder Informed zu setzen und Lucken sofort erkennen.

Beispiel: Produkt-Launch RACI

Ein Produktteam ordnet Verantwortlichkeiten für den Q3-Launch zu. Jede Aufgabe hat klare Zustandigkeiten: wer die Arbeit macht, wer freigibt, wen man konsultiert und wer informiert bleibt.

AufgabeSarah (PM)Jan (Entw.)Lisa (Design)Marco (QA)
Anforderungen definierenACCI
Wireframes erstellenCIRI
Backend-EntwicklungIRAIC
QA-TestsICIRA
Launch-FreigabeRAIII
R = Responsible A = Accountable C = Consulted I = Informed RA = Responsible & Accountable

Entscheidung im Team treffen?

DecTrack gibt Teams einen Ort, um gemeinsam zu entscheiden: Optionen definieren, Perspektiven sammeln, Konsens festhalten.

Häufig gestellte Fragen

Eine RACI-Matrix ordnet Aufgaben Teammitgliedern mit vier Rollentypen zu: Responsible (führt aus), Accountable (verantwortet), Consulted (wird befragt), Informed (wird informiert). Sie verhindert Unklarheiten darüber, wer was macht.
Jede Aufgabe braucht mindestens ein R und genau ein A. C und I sind optional. Manche Aufgaben haben niemanden, der konsultiert oder informiert wird, und das ist in Ordnung.
Responsible bedeutet, man führt die Arbeit aus. Accountable bedeutet, man trägt die Verantwortung und gibt frei. Eine Person kann beides sein, aber es sollte nur ein A pro Aufgabe geben.
RACI eignet sich am besten für Projekt-Aufgabenmanagement mit klaren Lieferergebnissen. DACI ist besser für Entscheidungsfindung mit einem dedizierten Driver. RAPID passt zu komplexen strategischen Entscheidungen.
Ja. RACI-Matrizen funktionieren gut für laufende Prozesse wie Incident Response, Release-Management oder Quartalsplanung. Speichern Sie das PDF und uberprufen Sie es bei Rollenwechseln.
Das Tool funktioniert am besten mit 5 bis 15 Aufgaben und 3 bis 8 Teammitgliedern. Fur grossere Matrizen empfiehlt es sich, in Teilprojekte aufzuteilen.